Governo municipal garante que dados serão sigilosos e que o estudo vai mapear os problemas de saúde que afetam os servidores e servidoras
Entretanto, é necessária toda a garantia de que as informações pessoais dos trabalhadores não sejam coletadas e que os relatos não se transformem em motivo de retaliações ou pressão no local de trabalho.
De acordo com a Prefeitura, a participação do servidor será voluntária. A pesquisa é uma parceria entre a Escola de Governo e Desenvolvimento do Servidor (EGDS), o programa Elos e a Mobilização Freemind, que será a responsável pela coleta dos dados.
Quem quiser participar deve responder a pesquisa no https://forms.gle/S2z2TG9hABbpiqPf7 . Esperamos que os resultados norteiem ações do governo para acabar com assédio moral, falta de estrutura adequada de trabalho e problemas que levam a doenças como LER, estresse e depressão. Também que exista a participação efetiva do STMC e dos trabalhadores na discussão dessas medidas.